中国大唐集团绿色低碳发展有限公司职能部门公开招聘公告

中国大唐集团绿色低碳发展有限公司（以下简称低碳公司）是在我国碳达峰碳中和背景下，于2021年9月1日在北京市注册成立的新公司，注册资本金2亿元。目前，低碳公司与2016年4月成立的中国大唐碳资产运营专业公司大唐碳资产有限公司（以下简称碳资产公司）合署办公。公司以实现绿色资产价值最大化为目标、服务国家碳达峰碳中和目标为己任，公司主要负责以碳为核心的咨询服务、资产运营、金融服务及低碳投资等业务。

根据工作需要，现面向原碳资产公司和集团公司系统内，公开招聘以下岗位人员。

一、 招聘岗位及数量

（一）主任及副主任岗位：3人

1. 办公室（人力资源部、党建工作部）主任（集团公司总部处室副经理级）：1人

2. 办公室（人力资源部、党建工作部）副主任（基层企业中层正职职级）：1人

3. 法务风控部主任（集团公司总部处室副经理级）：1人

（二）主管岗位：11人

1. 办公室（人力资源部、党建工作部）文秘主管：1人

2. 办公室（人力资源部、党建工作部）干部人事主管：1人

3. 办公室（人力资源部、党建工作部）薪酬考核主管：1人

4. 办公室（人力资源部、党建工作部）党建纪检主管：1人

5. 办公室（人力资源部、党建工作部）宣传群团主管：1人

6. 办公室（人力资源部、党建工作部）综合事务主管：1人

7. 财务部会计预算主管：1人

8. 财务部资金产权主管：1人

9. 财务部出纳综合主管：1人

10. 法务风控部法务合规主管：1人

11. 法务风控部风控审计主管：1人

职能部门招聘岗位及有关资格条件详见附件1。

二、招聘范围及报名条件

（一）招聘范围

面向原碳资产公司和集团公司系统内招聘。

（二）报名条件

1.基本条件

（1）具有较高的政治素质，理想信念坚定，能够与党中央保持高度一致，具有良好的职业道德，诚信廉洁，勤奋敬业，遵章守纪。

（2）具备履行岗位职责所需的专业知识和专业技能，具有较强的组织管理能力、语言文字表达能力、沟通协调能力，工作业绩突出。

（3）具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。

（4）年龄要求为：原碳资产公司人员不受年龄限制；应聘主任、副主任年龄一般45岁以下，其他岗位人员年龄一般40岁以下，特别优秀的年龄条件可适当放宽1年。

（5）应具有大学本科及以上学历。

2.资格条件

（1）应聘部门主任的，应符合以下条件：

应为集团公司总部处室副经理级或基层企业中层正职职级干部。其中为基层企业中层正职职级的，应任职正职时间3年以上，未满3年的一般应在基层企业中层正职岗位工作1年以上（任职试用期已满）且和基层企业中层副职职级岗位工作累计5年以上。

（2）应聘部门副主任的，应符合以下条件：

应为集团公司系统基层企业中层正职或副职职级干部（含原碳资公司高级岗）。其中为基层企业中层副职职级的，应任职副职时间2年以上，未满2年的一般应在基层企业中层副职职级工作1年以上（任职试用期已满）且和下一层级岗位工作累计3年以上。原碳资产公司高级岗，应任职岗位时间2年以上，未满2年的一般应在高级岗工作1年以上且和下一层级岗位工作累计3年以上。

（3）应聘主任、副主任岗位的，一般应具有中级及以上职称，办公室（人力资源部、党建工作部）应为中共党员。

（4）应聘人员除满足上述资格条件外，还应满足具体岗位资格条件，详见附件1。附件1具体岗位资格条件对原碳资产公司人员不设限。

3.其他条件

（1）按照《中国大唐集团有限公司企业领导人员回避制度》及低碳公司（碳资产公司）相关制度要求，在低碳公司（碳资产公司）中有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系的需要回避，不得报名竞聘。

（2）因违纪违法给予处分未过影响期或正接受调查处理的，或受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响使用的，不得报名竞聘。

三、招聘流程

公告报名、资格审查、综合测评、确定人选方案、组织考察、党总支决策、公告（公示）、任职聘用等环节。

四、薪酬及合同期限

按照低碳公司（碳资产公司）薪酬制度规定执行；按照劳动合同管理有关规定约定合同期限。

五、报名程序及相关说明

（一）报名程序

1.报名时间：2022年5月13日-2022年5月26日17点。

2.报名网址：http://china-cdt-dt.ciicjob.com

3.报名流程：登录网址进行线上注册报名，并上传相关应聘材料（《应聘人员近亲属系统内从业情况表》签字扫描件、身份证、学历证书、学位证书、专业技术资格证书、职（执）业资格证书、本人获得的集团公司二级企业及以上荣誉称号、获奖信息、任职文件证明等）。应聘材料请按上序依次插入一个PDF格式文档，文档命名为“应聘部门+应聘岗位+姓名”，并在报名页面个人信息部分进行附件上传。每名应聘者可以报名不多于2个岗位，同时明确是否服从报名岗位组织调剂。

（二）相关说明

1. 本次招聘综合测评环节采用笔试及面试方式进行。

2. 笔面试时间及方式将通过邮件、电话机短信等方式提前告知，请应聘者提供准确有效的联络方式并注意联络畅通。

3. 应聘者应保证所提供的应聘材料真实可靠，如有虚假，一经查实取消聘用资格，如已录用取消录用资格。

4. 应聘信息及应聘材料严格保密，不做他用。